Comunicación Grupal

En la comunicación grupal  se da la comunicación interpersonal. Esto quiere decir que nuestra capacidad de relacionarnos con los demás y de trabajar de forma eficaz con los otros depende en gran medida de nuestras habilidades de comunicación.
Un elemento importante es que en la comunicación grupal a veces es más importante estar juntos que el mensaje en sí mismo. Así lo que puede ser común a los interlocutores potenciales, puede ser una información pero también un sentimiento. Estas dos funciones de la comunicación se dan en cada grupo sea cual sea su razón de ser. La naturaleza de los grupos también afectará a los modos de comunicación: se discutirá o se polemizará en un grupo de debate, se tenderá a resolver los conflictos en un grupo de negociación o se intentará alcanzar una resolución efectiva en un grupo que deba decidir.

´Comunicación Grupal Laboral

Un grupo es funcional cuando las cosas que se han planificado u organizado son atendidas y desempeñadas apropiadamente y provee los medios necesarios para la realización de los objetivos planteados, y es capaz de formularse por sí y para sí en un tiempo apropiado. (Galvis, )
Todo grupo debe tener características particulares, propias y comunes como son: conciencia de grupo, unidad, ayuda mutua, creatividad, organización, objetividad, motivación, planificación y coordinación, y sobre todo buena comunicación. Dentro de esas características existen procesos o elementos indispensables para que éste desarrolle sus funciones de forma adecuada como son: fuerza de voluntad y trabajo en equipo.

Comunicación Laboral efectiva